Förderungen zum Thema Behinderung

Basis- und Projektförderungen "Soziale Projekte - Heranführung Arbeitsmarkt"

Wed, 08 Apr 2026 08:07:39 +0200

Das Land Steiermark fördert unter Berücksichtigung von sozialpolitischen Gesichtspunkten Maßnahmen, die zur Heranführung von sozial benachteiligten Gruppen an den Arbeitsmarkt sowie zur integrativen Teilhabe an Beschäftigung beitragen. Im Zusammenhang mit der Bekämpfung von Armut ist es von großer Bedeutung die Integration in die Erwerbsarbeit zu unterstützen, mit Fokus auf jene Menschen, die schon lange nicht mehr bzw. noch nie in den Arbeitsmarkt eingebunden waren oder besonderen Unterstützungsbedarf aufweisen. Die (Wieder-)Heranführung bzw. Einbindung in den Arbeitsmarkt ist entscheidend für die gesellschaftliche Inklusion und Teilhabe sowie die nachhaltige soziale Absicherung der Menschen.
Förderungen von Projekten oder Programmen für die Zielgruppe der Asylwerber sind nicht vorgesehen beziehungsweise werden im Bereich des Gewaltschutzes im Einzelfall beurteilt.

Die wesentlichen Zielsetzungen sind:

Die Beschäftigungschancen von sozial benachteiligten Menschen, insbesondere von Menschen mit Behinderung oder gesundheitlichen Einschränkungen zu verbessern.
Verfestigungstendenzen von Arbeitslosigkeit entgegenzuwirken und langzeitbeschäftigungslose und arbeitsmarktferne Menschen wieder an den Arbeitsmarkt heranzuführen.
Zur sozialen Stabilisierung von Menschen und ihrer nachhaltigen sozialen Absicherung beizutragen.

Unter dem Schwerpunkt Soziale Projekte zur Heranführung und (Wieder-)Eingliederung in den Arbeitsmarkt werden daher insbesondere folgende Maßnahmen unterstützt:

Beschäftigungsprojekte und niederschwellige Beschäftigungsformen zur Stabilisierung und Heranführung an den Arbeitsmarkt.
Maßnahmen, die zur Vermittlung arbeitsmarktrelevanter Kompetenzen und Steigerung der Beschäftigungs- und Leistungsfähigkeit beitragen.
Maßnahmen, die zur Verringerung von Arbeitsmarkbarrieren im sozialen und persönlichen Umfeld beitragen.
Maßnahmen, die zur Einbindung und integrativen Teilhabe am Arbeitsmarkt beitragen.

Berufsqualifizierung, Berufsintegration und Arbeitsintegration

Tue, 07 Apr 2026 11:26:05 +0200

Zur Erleichterung des Übergangs von Schule ins Berufsleben werden berufsqualifizierende Maßnahmen gefördert (Arbeitstrainingsmaßnahmen, Berufsfindungs- und Orientierungsmaßnahmen, Qualifizierung-, Kurs- und Fortbildungsmaßnahmen).
Für Jugendliche mit Behinderung nach der Schulpflicht besteht auch die Möglichkeit zu einer verlängerten Lehre oder Absolvierung einer Teilqualifikation. Ergänzt wird diese Unterstützung durch ein niederschwelliges Beratungsangebot.
Im Hinblick auf die Arbeitsintegration besteht die Möglichkeit zur Förderung eines Lohnkostenzuschusses sowie eines Mentor:innenzuschusses.

Hilfe durch geschützte Arbeit, Niederösterreich

Thu, 02 Apr 2026 10:48:41 +0200

Hilfe durch geschützte Arbeit besteht in allen Maßnahmen, die erforderlich sind, damit Menschen mit besonderen Bedürfnissen auf dem Arbeitsmarkt mit Erfolg mit anderen Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmern konkurrieren können. Ziel ist die Integration ins Berufsleben und die Absicherung des Dienstverhältnisses. Nach der Besonderheit des Falles erfolgt die Hilfeleistung auf der Grundlage des Privatrechtes auf einem geschützten Arbeitsplatz oder in einem integrativen Betrieb. Geschützte Arbeitsplätze sind Arbeitsstellen für ArbeitnehmerInnen mit besonderen Bedürfnissen in Betrieben mit anderen ArbeitnehmerInnen. Integrative Betriebe sind Einrichtungen zur Bereitstellung von Arbeitsplätzen für Menschen mit besonderen Bedürfnissen, die wegen Art und Schwere der Beeinträchtigung nicht auf dem allgemeinen Arbeitsmarkt tätig sein können, bei denen aber eine wirtschaftlich vertretbare Mindestleistung vorliegt.

Die Leistung wird aufgrund eines Antrages der hilfesuchenden Person vom Land NÖ an den Dienstgeber ausbezahlt.

NEBA Betriebsservice

Tue, 14 Apr 2026 11:18:16 +0200

Der Kernauftrag liegt in der Unterstützung von Unternehmen bei allen im Zusammenhang mit der Beschäftigung von Menschen mit Behinderungen und Jugendlichen mit Assistenzbedarf relevanten Frage- und Problemstellungen. Dazu zählen insbesondere die Information über die Rahmenbedingungen der Beschäftigung von Menschen mit Behinderungen und/oder Assistenzbedarf, Unterstützung beim Förderungsmanagement in Abstimmung mit der Arbeitsassistenz sowie bei der Suche nach geeigneten Arbeitskräften mit Behinderungen und/oder Assistenzbedarf.

Zuschüsse zu Lohnkosten für Menschen mit Behinderung

Thu, 19 Feb 2026 10:36:33 +0100

Zuschüsse zu Lohnkosten gem. § 11 Abs 2 K-ChG für Menschen mit Behinderung zur Erlangung oder Erhalt eines Arbeitsplatzes am freien Arbeitsmarkt, sofern nicht andere Fördergeber z.B. AMS oder Sozialministeriumsservice Unterstützungen gewähren. Die Zuschüsse werden direkt an den Arbeitgeber ausbezahlt.